ما مدى تأثير الولاء للشركة على إنتاجية الموظفين بالإمارات؟

نشر هذا المقال بالتعاون مع موقع التوظيف الإلكتروني بيت.كوم

دبي، الإمارات العربية المتحدة (CNN)– تعد مستويات ولاء الموظفين من أهم مؤشرات نجاح الشركات، فالولاء الوظيفي لا يساهم في زيادة معدلات الاحتفاظ بالموظفين فحسب، بل يرتبط بشكل رئيسي أيضاً بإنتاجية الموظفين ورضاهم الوظيفي والتزامهم في العمل. وقد كشف استبيان جديد بعنوان “ولاء الموظفين في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا”، عن العوامل الرئيسية التي تعزّز ولاء الموظفين في الإمارات تجاه الشركة التي يعملون فيها وكيفية تأثير ذلك على

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.